הכנסות מעבודה וקבלת קצבה – "חוק לרון" למקבלות קצבת נכות
תעסוקה

01
הזכות שלך
"חוק לרון" הוא כינוי לתיקון משנת 2009 לחוק הביטוח הלאומי, אשר צמצם את הפגיעה בקצבת הנכות של מקבלי קצבת נכות היוצאים לעבוד, ובכך עודד להשתלב בשוק העבודה.
אם את מקבלת קצבת נכות, תוכלי לצאת לעבוד ולהמשיך לקבל קצבה. גובה הסכום שתוכלי להרוויח מעבודה ועדיין להמשיך לקבל קצבה תלוי בדרגת אי הכושר שנקבעה לך (באתר ביטוח הלאומי ניתן למצוא טבלה מסכמת של גובה המשכורת והשפעתה על סכום הקצבה, לפי דרגת אי כושר).
לדוגמא: לבעלת אי כושר השתכרות של 100% סכום קצבת הנכות יישאר ללא שינוי עד לגובה הכנסה של 6689 ₪ ברוטו. בהכנסה העולם על 6690 ₪ ברוטו תופחת קצבת הנכות בהדרגה. ההכנסה הכוללת שלך מעבודה ומקצבה תהיה תמיד גבוהה יותר מסכום הקצבה בלבד, לפיכך משתלם לך לצאת לעבוד!
חשוב שתדעי:
דרגת אי-הכושר שנקבעה לך תישאר כפי שהיא, גם אם תתחילי לעבוד.
אם הפסקת לעבוד, תוכלי לחזור ולקבל קצבת נכות, כפי שקיבלת לפני שהתחלת לעבוד, מבלי להיבדק על ידי ועדה רפואית, כל עוד דרגת אי הכושר שנקבעה לך בתוקף.
הטבות נלוות לקצבת נכות: עם צאת המבוטחת לעבודה וכל עוד המבוטחת מקבלת קצבת נכות, היא תמשיך לקבל הטבות נלוות (הנחה בארנונה, התחבורה ציבורי ועוד')
02
מי זכאית?
החוק פונה למי שמקבלת קצבה ועובדת במקביל:
1. מקבלות קצבת נכות כללית
2. בעלות דרגת אי כושר השתכרות של 60% ומעלה
3. עובדות כשכירות או עצמאיות
4. גם מי שעובדת בהיקף חלקי או בשכר נמוך- עשויה להיות זכאית.
03
איך מממשים?
1. מתחילים לעבוד כשכירה או עצמאית
2. מדווחים לביטוח לאומי על תחילת עבודה והכנסה
3. ביטוח לאומי מחשב את גובה הקצבה החדשה לפי חוק לרון.
